निहित, व्यक्त और अर्ध-अनुबंध के बीच अंतर

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Indian Contract Act
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यह लेख Vasundhara Dhar द्वारा लिखा गया है, जो लॉसिखो से एडवांस्ड कॉन्ट्रैक्ट ड्राफ्टिंग, नेगोशिएशन और डिस्प्यूट रेजोल्यूशन में डिप्लोमा कर रही है। इस लेख का संपादन (एडिट) Aatima Bhatia (एसोसिएट, लॉसिखो) और Zigishu Singh (एसोसिएट, लॉसिखो) ने किया है। इस लेख में निहित (इंप्लाइड), व्यक्त (एक्सप्रेस) और अर्ध अनुबंध (क्वासि कॉन्ट्रैक्ट) के बीच अंतर के बारे में चर्चा की गई है । इस लेख का अनुवाद Sakshi Gupta द्वारा किया गया है।

परिचय

एक अनुबंध मौखिक या लिखित हो सकता है। एक मौखिक अनुबंध या एक मौखिक समझौता असामान्य है। एक मौन समझौता वह होता है, जिसे पार्टियों के व्यवहार से समझा जाता है, यहां तक ​​कि शब्दों के आदान-प्रदान की अनुपस्थिति में, आसपास की परिस्थितियों के माध्यम से समझा जाता है और ये परिस्थितियां स्पष्ट रूप से समझौते को निर्दिष्ट करती हैं। एक अनुबंध को दो अलग-अलग तरीकों से निहित किया जा सकता है और हम बाकी लेख में इसके बारे में और जानेंगे।

निहित अनुबंध क्या हैं?

चाहे वह मौखिक हो या अलिखित, एक निहित अनुबंध एक कानूनी रूप से बाध्यकारी समझौता है जो केवल शामिल पार्टी के आचरण या उनके आसपास की परिस्थितियों पर आधारित होता है। व्यक्त अनुबंध के सामान्य रूप के विपरीत, जो आमतौर पर एक लिखित समझौता होता है, निहित अनुबंध आमतौर पर असामान्य होते हैं। इसके बजाय, वे मौखिक समझौते होते हैं। शब्दों के आदान-प्रदान के अभाव में भी, पार्टियों के व्यवहार या आसपास की परिस्थितियों से एक मौन समझौते का अनुमान लगाया जा सकता है। किसी भी स्पष्ट शब्दों का आदान-प्रदान नहीं किया जाता है – या तो मौखिक रूप से या लिखित रूप में – जो स्पष्ट रूप से समझौते को निर्दिष्ट करते हैं। एक सामान्य उदाहरण के रूप में, किसी अन्य पार्टी से लाभ लेना किसी अन्य पार्टी का लाभ लेने के समान है, यह जानते हुए कि दूसरी पार्टी प्रदान की गई सेवा के लिए भुगतान की उम्मीद करती है। व्यक्त अनुबंधों की तरह, निहित अनुबंध वैध और लागू करने योग्य होते हैं। व्यक्त शर्तों की कमी के कारण, निहित अनुबंधों को कभी-कभी लागू करना मुश्किल हो सकता है। इसके अतिरिक्त, कई न्यायालयों में, किसी अनुबंध को लागू करने योग्य होने के लिए, एक लिखित अनुबंध होना चाहिए, जैसे कि भूमि की बिक्री या बहुत अधिक मूल्य वाला अनुबंध।

एक निहित अनुबंध के उदाहरण

ये एक निहित अनुबंध के बहुत ही सरल उदाहरण हैं, जो चित्रित करेंगे कि एक निहित अनुबंध कैसे अस्तित्व में आता है –

  1. यदि कोई ग्राहक रेस्टोरेंट में प्रवेश करता है और भोजन का आदेश देता है, उदाहरण के लिए, एक निहित अनुबंध बनाया जाता है। रेस्टोरेंट का मालिक भोजन परोसने के लिए बाध्य है, और ग्राहक इसके लिए मेनू पर सूचीबद्ध कीमतों का भुगतान करने के लिए बाध्य है।
  2. एक किशोर (टीनेजर) पड़ोसी के कुत्ते को घूमाने का प्रस्ताव देता है और उसे दो मूवी टिकटों से पुरस्कृत किया जाता है। बाद के तीन मौकों पर, किशोर कुत्ते को घूमाने के लिए आता है और उसे दो मूवी टिकट दिए जाते हैं। लेकिन आखिरी मौके पर, पड़ोसी मूवी के टिकट का उत्पादन करने में विफल रहता है। किशोरी के पास यह दावा करने का मामला है कि पड़ोसी ने कुत्ते को घूमाने की सेवाओं के बदले में नियमित रूप से मूवी टिकट देकर एक निहित-वास्तविक अनुबंध बनाया है। यह एक उचित धारणा है।
  • कानून में निहित (इंप्लाइड इन लॉ)

निहित अनुबंधों को लागू करने के लिए, कानून को निष्पक्षता के एक मौलिक सिद्धांत पर भरोसा करना पड़ता है- यह विश्वास कि किसी भी पार्टी को इसे प्रदान करने वाली पार्टी को प्रतिपूर्ति (रीइंबर्स) किए बिना दूसरे से लाभ नहीं उठाना चाहिए।

एक अनुबंध को दो अलग-अलग तरीकों से निहित किया जा सकता है। पहले मामले में, एक कानून में निहित अनुबंध है। ऐसे मामलों में, परिस्थितियाँ, शामिल पार्टी के कार्यों के बजाय, अनुबंध की शर्तों को निर्धारित करती हैं।

आम तौर पर, अदालतें ऐसे मामलों में कानून में निहित अनुबंधों को पहचानती हैं जहां एक पार्टी दूसरे की कीमत पर खुद को अन्यायपूर्ण तरीके से समृद्ध करेगा। इस प्रकार के अनुबंध को अन्य प्रकारों से इस तथ्य से अलग किया जाता है कि इसे उन स्थितियों में भी मान्यता दी जाती है, जहां किसी भी पार्टी को इसके अस्तित्व के बारे में पता नहीं था।

  • तथ्य में निहित (इंप्लाइड इन फैक्ट)

तथ्य में निहित, निहित अनुबंध का दूसरा रूप है। निहित अनुबंधों का अनुमान, आमतौर पर पार्टियों के व्यवहार के कारण लगाया जा सकता है, जो दर्शाता है कि उन्होंने मौन रूप से समझा है कि प्रत्येक पार्टी समझौते के तहत जो कुछ भी निर्दिष्ट है, उसे करने के लिए बाध्य है।

तथ्य में निहित अनुबंध अपनी विशेषताओं में अनुबंधों को व्यक्त करने के लिए तुलनीय हैं। दोनों पार्टी एक प्रस्ताव और दूसरी पार्टी द्वारा स्वीकृति के आधार पर और किसी प्रकार के प्रतिफल के साथ एक अनुबंध में प्रवेश करने का इरादा रखते हैं। मौखिक रूप से या लिखित रूप में बताए जाने के बजाय, निहित-वास्तव में अनुबंध पार्टी के कार्यों से निकलते हैं। वास्तव में निहित अनुबंध आमतौर पर अतीत में किए गए समझौतों को दर्शाते हैं।

व्यक्त अनुबंध क्या हैं?

एक अनुबंध, जो स्पष्ट रूप से कहा गया है और दोनों पार्टी के लिए बाध्यकारी है, वह इसके गठन से पहले सहमत है। यह या तो मौखिक अनुबंध या लिखित अनुबंध हो सकता है। प्रस्ताव और बिना शर्त स्वीकृति, स्पष्ट रूप से बताई जानी चाहिए, और प्रस्ताव की सामग्री को समझने में आसान होना चाहिए।

निहित अनुबंधों के विपरीत, व्यक्त अनुबंध शर्तों को स्पष्ट और सटीक रूप से प्रस्तुत करते हैं और पार्टियों के व्यवहार, कार्यों या स्पष्ट इरादों के बजाय उन पर भरोसा करते हैं। यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि व्यक्त अनुबंध कुछ विशिष्टताओं को निर्दिष्ट करते हैं। उदाहरण के लिए, वितरित किए जाने वाले उत्पादों की मात्रा या प्रदान की जाने वाली सेवा को निर्दिष्ट किया जाना चाहिए। यदि संभव हो, तो उन्हें लेन-देन के सही समय का भी उल्लेख करना चाहिए ताकि कोई अस्पष्टता न हो। एक कानून एक अनुबंध की स्पष्ट शर्तों के लिए किसी भी विकल्प की अनुमति नहीं देता है, इसलिए यदि कोई व्यक्त अनुबंध है, तो उसी स्थिति को कवर करने वाला कोई अन्य निहित अनुबंध नहीं होगा।

एक व्यक्त अनुबंध की वैधता

एक व्यक्त अनुबंध की वैधता को लागू करने के लिए, निम्नलिखित दोनों शर्तों को पूरा किया जाना चाहिए:

  • अनुबंध को पूरी तरह से स्वीकार करना आवश्यक है; इसे अनुबंध प्रस्ताव में प्रदान किए गए अनुसार ही स्वामित्व में लिया जाना चाहिए। यह अनुबंध में संशोधन या अन्यथा परिवर्तन करने के लिए व्यक्त अनुबंध की स्वीकृति नहीं है, बल्कि केवल एक प्रति-प्रस्ताव (काउंटर ऑफ़र) है।
  • यह या तो मूल्य की वस्तुओं या सेवाओं का आदान-प्रदान होना चाहिए या अन्यथा दोनों पार्टी को नुकसान होगा। इस प्रकार, उन्हें अपने नुकसान के लिए पुरस्कृत या मुआवजा देने के लिए अनुबंध की शर्तों को पूरा करने के लिए उचित उपाय करने चाहिए।

अर्ध अनुबंध क्या हैं?

भारतीय अनुबंध अधिनियम कुछ दायित्वों को निर्दिष्ट करता है, जो तकनीकी रूप से अनुबंध नहीं हैं, क्योंकि अनुबंध में एक या अधिक तत्वों की कमी हो सकती है, लेकिन फिर भी इसे अदालत में लागू किया जा सकता है। प्रश्न में दायित्व को अर्ध-संविदात्मक (क्वासी कॉन्ट्रैक्चुअल) दायित्व के रूप में जाना जाता है। भारतीय अनुबंध अधिनियम, 1872 के अध्याय 5 में, धारा 68 से 72 (प्रत्येक पर अलग से चर्चा की गई) उनमें से प्रत्येक का वर्णन करती है।

एक नियम के रूप में, अर्ध-अनुबंध “निमो डिबेट लोकुप्लेटरी एक्स एलियाना जैक्टुरा” के सिद्धांत पर आधारित होते हैं, जो कि “किसी भी व्यक्ति को किसी अन्य व्यक्ति के नुकसान से लाभ नहीं होना चाहिए” है। अन्यायपूर्ण संवर्धन (एनरिचमेंट) का सिद्धांत अर्ध-संविदात्मक दायित्वों पर लागू होता है। इस विचार का मूल सिद्धांत यह है कि किसी को भी दूसरे की कीमत पर अन्यायपूर्ण लाभ नहीं उठाना चाहिए। यह सिद्धांत बताता है कि किसी को भी अन्याय से कुछ हासिल नहीं करना चाहिए क्योंकि वह जो कुछ हासिल करता है उसका मतलब किसी और चीज का नुकसान होगा। वे एक प्रस्ताव और उनकी स्वीकृति, यानी पार्टियों के बीच एक अनुबंध से उपजी नहीं हैं। इसके विपरीत, वे न्याय और समानता के सिद्धांतों के साथ-साथ एक अच्छे विवेक पर आधारित हैं।

तीन प्रकार के अनुबंधों के बीच अंतर के महत्वपूर्ण बिंदु

1. अर्थ

  • एक निहित अनुबंध को एक अनुबंध के रूप में परिभाषित किया जा सकता है, जिसमें एक प्रस्ताव और स्वीकृति गैर-मौखिक रूप से व्यक्त की जाती है, अर्थात अन्य माध्यमों से व्यक्त की जाती है। इसे एक अनुबंध के रूप में समझा जा सकता है, जिसका अर्थ है कि पार्टियों के बीच निहितार्थ (इंप्लीकेशन) के माध्यम से मौजूद होना। दूसरे शब्दों में, जब पार्टियों का आचरण एक समझौते में प्रवेश करने का इरादा दिखाता है, तो यह संभव है कि औपचारिक (फॉर्मल) लिखित या मौखिक अनुबंध न होने पर भी उस अनुबंध को निहित किया जा सकता है।  निहित अनुबंध आम तौर पर व्यक्त अनुबंधों के समान ही मान्य होते हैं।
  • व्यक्त अनुबंध दोनों पार्टीों के बीच लिखित या मौखिक समझौते द्वारा किए जाते हैं। कई प्रकार के व्यावसायिक अनुबंधों के साथ लिखित अनुबंधों को प्राथमिकता दी जाती है, क्योंकि वे दोनों पार्टी के लिए सबसे अधिक कानूनी सुरक्षा प्रदान करते हैं। व्यावसायिक अनुबंध कभी-कभी लिखित रूप में होने चाहिए, जैसे कि फ्रैंचाइज़ी समझौते, बिक्री समझौते या पट्टे (लीज) के समझौते। एक व्यक्त अनुबंध तब होता है जब अनुबंध की शर्तों को मौखिक रूप से संप्रेषित (कम्यूनिकेट) किया जाता है, जैसे कि प्रस्ताव और स्वीकृति एक लागू करने योग्य समझौते की ओर ले जाती है। यह एक अनुबंध है जिसमें शामिल पार्टी के बीच शर्तों को मौखिक रूप से संप्रेषित किया जाता है।
  • इस तथ्य के बावजूद कि एक अर्ध-अनुबंध, अनुबंध के समान परिणाम प्राप्त करने के लिए कार्य कर सकता है, यह स्वाभाविक रूप से पारंपरिक अर्थों में एक अनुबंध नहीं है। बल्कि, एक अर्ध-अनुबंध एक अदालत द्वारा अन्यायपूर्ण संवर्धन को कम करने के लिए बनाया गया एक दस्तावेज है। अर्ध-अनुबंधों का उपयोग आम तौर पर नियोजित (इंप्लॉयड) होता है, जहां एक स्पष्ट या निहित अनुबंध की अनुपस्थिति का संभावित रूप से अन्यायपूर्ण परिणाम होता है। एक अर्ध-अनुबंध एक वादी को प्रतिवादी को दिए गए लाभ को पुनर्प्राप्त करने की अनुमति देता है, जो अन्यथा इसे प्राप्त करने में असमर्थ होगा।

2. गठन और निष्पादन (फॉर्मेशन एंड एग्जिक्यूशन)

  • एक निहित अनुबंध में, संबंधित पार्टी अपने कार्यों या आचरण के माध्यम से एक अनुबंध बनाती हैं।
  • एक व्यक्त अनुबंध में, जो लिखित या मौखिक हो सकता है, पार्टियां एक अनुबंध पर हस्ताक्षर करती हैं जिसमें ऐसे शब्द होते हैं जिन्हें व्यक्त माना जा सकता है। दोनों प्रकार के अनुबंधों में, पार्टियों के बीच हमेशा समझौता होता है। संविदात्मक रूप से उत्पन्न अधिकार, जिसमें राइट इन रेम और राईट इन पर्सोनम शामिल हैं, अनुबंध के प्रदर्शन से उत्पन्न होते हैं।
  • अर्ध-अनुबंध में पार्टियों के बीच एक समझौते की आवश्यकता नहीं है। अर्ध-अनुबंधों में पार्टियों के बीच सहमति शामिल नहीं है। अर्ध-अनुबंध की देनदारी (लायबिलिटी) समझौते से स्वतंत्र रूप से मौजूद है और समानता, न्याय और अच्छे विवेक के कानूनी सिद्धांतों पर टिकी हुई है। यह एक कानूनी आवश्यकता है। दूसरे शब्दों में, यह अनुबंध के संचालन द्वारा नहीं बनाया गया है। व्यक्तित्व में यह कथन सत्य है। इसलिए, इसका उपयोग केवल एक व्यक्ति के खिलाफ किया जा सकता है, न कि पूरी दुनिया के खिलाफ।

3. उदहारण 

  • एक निहित अनुबंध का एक उदाहरण स्वचालित (ऑटोमेटेड) टेलर मशीन (एटीएम) से नकद प्राप्त करना है। किसी उत्पाद को खरीदने का मतलब है कि उसे वह कार्य करना चाहिए, जिसे वह करने का इरादा रखता है। यदि रेफ्रिजरेटर भोजन को ठंडा रखने में विफल रहता है, या वारंटी का सम्मान नहीं किया जाता है, तो निर्माता और विक्रेता नुकसान के लिए उत्तरदायी होते हैं।
  • व्यक्त अनुबंधों के उदाहरणों में पट्टे के समझौते या ट्रस्ट के समझौते हैं।
  • एक अर्ध अनुबंध के मामले में, A और B एक अनुबंध में प्रवेश करते हैं, जिसके तहत A, B के आवास पर एक टेलीविजन सेट देने के लिए सहमत होता है और B वस्तु का उपभोग करने के बाद 15,000 रुपये का भुगतान करने का वादा करता है। हालांकि, A गलती से B के बजाय C के आवास पर टेलीविजन सेट वितरित करता है। जब C घर आता है तो वह मानता है कि टेलीविजन सेट जन्मदिन का उपहार है और उसे रख लेता है। हालांकि A और C के बीच कोई अनुबंध नहीं है, लेकिन अदालत इसे एक अर्ध-अनुबंध के रूप में मानती है और C को टेलीविजन सेट वापस करने या A का भुगतान करने का आदेश देती है।

निष्कर्ष

तीन प्रकार के अनुबंधों के बीच मुख्य रूप से एक आदेश को संप्रेषित करने के तरीके और उनको लागू करने की योग्यता के लिए आवश्यक साक्ष्य के प्रकार के बीच एक महत्वपूर्ण अंतर है। जैसा कि नाम से पता चलता है, व्यक्त अनुबंधों में किसी सौदे के नियम और शर्तें स्पष्ट रूप से बताई गई हैं। एक निहित अनुबंध इससे अलग है, क्योंकि यह एक अनुबंध है, जिसे पार्टियों के व्यवहार के परिणामस्वरूप अस्तित्व में माना जाता है। अनुबंध और अर्ध अनुबंध मौलिक रूप से भिन्न हैं। अनुबंध अनिवार्य नहीं हैं, लेकिन कानून द्वारा लगाए गए दायित्व हैं, जिसके द्वारा एक को दूसरे की स्थिति का फायदा उठाने से रोका जाता है। 1872 का भारतीय अनुबंध अधिनियम का अध्याय V इस प्रकार के दायित्वों को शामिल करता है, जिसका शीर्षक ‘संविदात्मक संबंधों का’ है; हालांकि, ‘अर्ध-अनुबंध’ शब्द उस शीर्षक में शामिल नहीं है। इसका एक कारण हो सकता है क्योंकि अधिनियम हमें यह भी सूचित करता है कि इस प्रकार के दायित्व वास्तविक अनुबंधों से भिन्न होते हैं और इन्हें अर्ध-अनुबंध नहीं कहा जाना चाहिए। समानता, न्याय और अच्छे विवेक के सिद्धांत अर्ध अनुबंधों की नींव बनाते हैं, जिसके लिए किसी को भी अवैध रूप से और दूसरों की कीमत पर लाभ नहीं उठाना चाहिए। अर्ध-अनुबंध की अवधारणा इस अनुमान पर स्थापित की गई है कि कानूनी आवश्यकताएं अनुबंध के तकनीकी विचारों को ओवरराइड नहीं कर सकती हैं। जब उनकी सहमति या अन्य औपचारिकताओं की प्रतीक्षा किए बिना उनके लाभ के लिए कुछ किया गया हो, तो दूसरी पार्टी द्वारा की गई परेशानी और खर्च के लिए लाभ प्राप्त करने वाले व्यक्ति को मुआवजा दिया जाना चाहिए।

संदर्भ

 

 

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